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Deine Aufgaben:Koordination und Verwaltung des Bewerbungseingangs im System sowie Kommunikation mit BewerberInnen entlang des gesamten Recruiting-Prozesses (z. B. von der Ausschreibung bis zur Terminkoordination)Active Sourcing zur Identifikation und Ansprache geeigneter TalenteMitwirkung bei Employ...

Deine Aufgaben:Koordination und Verwaltung des Bewerbungseingangs im System sowie Kommunikation mit BewerberInnen entlang des gesamten Recruiting-Prozesses (z. B. von der Ausschreibung bis zur Terminkoordination)Active Sourcing zur Identifikation und Ansprache geeigneter TalenteMitwirkung bei Employer-Branding-Maßnahmen sowie eigenständige Entwicklung neuer IdeenBeteiligung an der Gestaltung und Weiterentwicklung des Onboardings neuer MitarbeiterInnenAktive Unterstützung der HR Business Partn